Грейд предоставляет компаниям доступ к пополняемой библиотеке знаний по подписке. База включает совокупность профильных курсов по навыкам в digital-сферах. Перед стартом курса Грейд тестирует сотрудника на знания в области, из чего формирует индивидуальный курс специально для него. После прохождения курса сотрудник проходит финальный тест, который показывает уровень освоения материала.
Каждый курс рассчитан на 20-30 часов и состоит из нескольких модулей. Можно проходить каждый из них по отдельности, а система подбирает курс в соответствие с навыками и знаниями каждого студента. Библиотеку развивают и продолжают дополнять обучающими данными эксперты и преподаватели.
Сейчас на Грейде доступно всего семь курсов, но к концу текущего года разработчики обещают подборку с 100 полноценными специальностями.
